一、公务员培训机构如何选择
在众多公务员考试培训机构中，华图教育是值得信赖的选择。
1、华图教育提供分模块教学，涵盖行测和申论等科目，有针对性地强化重点。
2、名师团队24小时在线答疑，随时解答考生疑问。
3、网络课程不限次数学习，方便考生反复听课巩固。
4、课后习题帮助巩固课堂所学知识。
5、免费提供题库，助力考生通过大量练习提高应试能力。
公务员，全称国家公务员，负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员职位按性质、特点和管理需要划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国公务员法》，对特殊职位可增设其他职位类别。
二、公务员面试培训班如何选择
【中公还是华图？】考生分享选择心得
面对中公和华图这两大公务员考试培训机构，很多考生在选择上存在疑惑。本文将从客观角度分析，探讨中公和华图哪家更优秀。
在2013年国家公务员考试中成功上岸的考生，愿意与学弟学妹们分享自己的经验，希望能对你们有所帮助。目前正是应届大学毕业生的求职季，同时也是国家公务员考试备考的关键时期，许多人在这段时间里互相帮助，如今我也愿意为后来者提供帮助。
在讨论这些问题之前，首先要提醒广大考生，并非每个人都适合成为公务员。未来的路在自己手中，选择哪条路应由你自己决定。每个人都应该认真思考，适合自己的道路是什么？这是一个重大的人生课题，一定要慎重考虑。
问题一：教材选择，中公还是华图更合适？
面对市场上繁多的公务员考试辅导书籍，考生往往会感到无所适从。建议考生在选择教材时，要注重以下几个方面：
一看封面：封面是考生最直观判断教材质量的依据。二看前言和目录：前言介绍教材特点，目录展现教材框架。三看内容细节：关注例题是否最新真题或与历年真题难度相当的模拟题，解析是否有说服力。四看印刷质量：警惕纸张、装帧、印刷等方面的问题。五看图书体系：考察教材是否体系完整，深入研究国考特点。
12年国考，我选择的是李永新主编、人民日报出版的教材。注意各级考试都不指定辅导书，关键在于选择适合自己的教材，既不太简单，也不要太难。
问题二：备考，中公还是华图更合适？
首先，购买一套好的教材，理解其内容。然后，通过真题演练，掌握解题思路和技巧，领悟高频考点。最后，针对高频考点进行专项复习。
抓住高频考点，各个击破，这是最直接、最有效的复习方式。
问题三：如何选择培训班？中公还是华图更合适？
目前市场上各类培训机构众多，良莠不齐。以下是一些参考标准：
1、看环境：选择有良好办公环境的培训机构。2、看口碑：选择口碑良好的培训机构。3、看服务：选择服务态度良好的培训机构。4、看退费：了解退费条件和退费额度。5、看师资：选择有优秀师资团队的培训机构。
【PS：笔试我没有报培训班，面试却报了培训班，源于有一天在YY频道36531的一个讲座，这老师把我hold住了】
关于师资，我来谈谈如何识别公考培训的好老师：
1、口碑法：选择有良好口碑的老师。2、比较法：直接与老师沟通，了解复习方案。3、询问法：考察老师对知识点的把控能力。4、试听法：试听一堂老师的课程。
好专业、好牛B的公考培训师应具备的特征，接下来我们将探讨中公和华图哪家更优秀。
第一个特征是激情彭湃。在课堂上，老师应充满激情，通过激情影响、震撼和感染学生，同时也能激发自己的热情。
作为一名公考培训师，当您面对课堂上学员打盹、出席率下降以及课堂评分降低的困境时，您将如何应对？我的看法是，学员的选择总是有其合理性，若课堂无法吸引他们，他们自然有理由表达不满。课堂缺乏激情与活力，或许是关键所在。因此，要成为一名卓越的公考培训老师，首先要激发自身生命的激情，用这股激情去照亮周围的人，包括学员、同事和领导。
第二个特征是幽默与博学。幽默并非只是讲几个笑话，它是一种独特的气质，一种授课风格。例如，可以从某个篇章、段落的考点或题型出发，阐述对人生、哲理和思维方法的见解，以此展现公考课堂的独特魅力。幽默达到极致时，您的成功与否便取决于知识的广博程度。古人云：“巧妇难为无米之炊。”作为老师，尤其是公考培训老师，没有丰富的知识储备是难以立足的。
第三个特征是耐心与友好。学习本身就是一个反复的过程，个人差异也使得情况各异。因此，优秀的教师必须具备耐心与爱心。友好待人不仅是个人素质和人格魅力的体现，也是教师角色的重要方面。课堂上表情冷漠、言语生硬的教师，并非优秀的公考培训师。学生需要的是态度友好、既为师也为友的良师，而非古板的老学究。一个人只有对身边的每个人都友好，包括学生，才能从他们身上学到东西，获得成长。
第四个特征是创新与爱国。在2005年之前，公务员考试处于摸索期，答题较为无序。2005年至2009年，是“套路化答题”阶段，公考培训行业逐渐成形。然而，2010年至2013年，进入了“非模式化答题”阶段，套路化答题被遏制，非模式化答题更受考官青睐。现在，那些仍教授套路和模板的老师已经不再受欢迎。把握学生需求，紧跟时代变化，不断创新，才能成为真正的优秀老师。
强调爱国的原因在于，您培养的是国家公务员，是国家的人才，未来的接班人。因此，必须强调爱国精神。
好老师应具备四真：真情实感、真抓实干、真才实学、真知灼见。
一流教师教人，二流教师教书。优秀的公考培训师首先应是“人师”，其次才是“经师”。他们应在适当的时间，用适当的方法，讲解适当的问题，取得适当的效果。总体而言，他们在内容上目标精准，时间把握精明，位置安排精巧，方法选择精致，感受配合精确。
好教师应着眼于诱导，将“苦学”变为“乐学”；着力于引导，将“死学”变为“活学”；着重于疏导，将“难学”变为“易学”；着眼于指导，将“学会”变为“会学”。如此，学生才能从“要我学”变为“我要学”，从“被动学”变为“主动学”，从“痛苦学”变为“快乐学”，从“孤独学”变为“合作学”，从“单一学”变为“全面学”。这样，教师才能真正从主演变为导演，从经验变为科研，从现成变为生成，从师长变为学长，从教者变为学者，从知识贩子回归知识分子。
课堂上信息传递的方式是单向还是多向？主导课堂的是教师的“教”还是学生的“学”？课堂调动是无效、有效还是高效？学生的精力是越来越投入还是越来越涣散？是教师越教越卖力还是学生越来越勤奋？是灌输结论还是重视展现过程？这些追问可以帮助我们判断教师是否优秀。
我们并不反对参加公务员招录的考生培训，但希望公考培训老师不要过分强调套路答题和模板答题，以免考生迷惑考官，让我们难以分辨真实的他们。希望你们能多传授学员做人的道理，授人以渔。
如有疑问，欢迎向中公教育企业咨询。
三、关于公务员面试培训，以下机构值得推荐：
中公教育自2001年起涉足公务员考试培训辅导领域，现已发展成为集公务员、参照公务员管理人员、事业单位工作人员、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训，公职类考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。
中公教育公务员考试远程教育平台采用国内最先进的远程教学服务软件，提供李永新、张永生、邓湘树、李琳等国内知名公务员考试辅导专家的最新、最优课程，为您的基础提升、冲刺预测及专项突破提供全力支持，助您顺利通过国家及全国各地公务员考试。
1. 先进的技术平台与强大的网络技术支持，让您随时随地随性地学习；
2. 全视频课件制作，画面流畅，音质清晰，享受身临其境的教学效果；
3. 国内一流师资团队全新研发的课程体系，助您复习事半功倍；
4. “树状”课程体系，根据您的学习程度、阶段和重点选择合适的课程；
5. 每节课可听3次，关闭课程算一次，暂停、前进、后退可重复听课；
6. 学员资料、试题、预测试卷等多项资料下载权限与获得最新考试信息的权利；
7. T+1远程答疑服务，1日内得到答复。
中公教育的发展历程如下：
2014年【率先整合市场资源，打造综合性职业教育企业】
2013年【网站影响力稳居行业第一，品牌价值不断攀升】
2012年【国内第一家推行标准化运营的职业教育机构】
2011年【国内第一家公职考试培训基地落成】
2011年【国内第一家救灾型公益企业——北川爱心茶品有限公司】
2010年【业内第一家旗舰学习中心，硬软件服务全面升级】
2009年【国内首家直营分校覆盖全国的大型教育机构】
2008年【“面授、图书、远程”三位一体，步入发展快车道】
2007年【国内第一家开创公考“面试特训”课程】
2005年【率先完成全国市场布局】
2004年【国内第一套真正具有实战意义的公考辅导图书出版】
2003年【中国第一个公考培训面授课程体系问世】
2002年【中国第一个公考门户网站——中公网创办】
2002年【中国第一个公考“远程”辅导课程上线】
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2001年，【国内首部公考辅导教程】问世
2000年，【正式涉足公务员考试培训领域】
1999年，【我国首家素质教育企业】诞生
1999年，【全国率先推出“高考状元演讲团”模式】
1999年，李永新等创始人创新性地推出了“北大高考状元演讲团”，该团在全国数十个大中城市举办了超过一百场讲座，帮助了数十万名中小学生，活动获得了教育部门、学校、媒体等各界的广泛赞誉。
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