一、大学生村官需要政审吗具体的政审内容是什么
1、政治审查着重考察考生思想先进、品德良好、作风端正，具备较强的组织纪律性和法制观念。若出现以下情况之一，则政审不合格：持有反对四项基本原则言论的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不佳的；有犯罪嫌疑且尚未查清的；直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其界限不清的；直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的；2、一、录用考核的对象是经过考试、体检合格的人员。3、二、录用考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面。德，主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养；能，主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力；勤，主要是事业心、工作态度和勤奋精神；绩，主要指工作实绩，包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。考核的重点是被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。4、考核结果分为合格和不合格。录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：5、1）对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策有抵制、反对言行者；6、2）因政治、经济和其他问题正在受审查尚未有结论者或虽有结论但不适宜录用者；7、3）因工作失职或不负责任，给党和政府的声誉、国家财产以及人民群众的利益造成损害者；8、4）组织纪律涣散，经常无故迟到、早退、旷工者；9、5）思想作风不正，破坏团结造成不良影响者；10、6）有民族分裂思想，参与民族分裂活动者；11、7）参与赌博、吸毒、卖淫、嫖娼、流氓斗殴及从事封建迷信活动者；12、8）违反外事纪律，泄露党和国家机密者；13、11）近三年内因违犯党纪、政纪受到纪律处分者；14、12）近五年内被国家行政机关辞退者；近五年内被全民所有制事业单位依据《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》（人调发[1992]18号）第三条第(四)至(九)款辞退者；15、13）报考政法机关的，直系亲属被判处死刑或正在服刑者；对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑者；直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪者；16、14）近三年内年度考核被确定为不称职（不合格）或两次基本称职（基本合格）者；17、15）应届生在校期间受到“记过”以上校纪处分且尚未解除者；18、16）因其它问题不宜进入国家公务员队伍者。19、你问是否会查父母背景，严格来说会查的，但是这要看录用的单位来定，有些单位严格些会查，有些则不会查。但是如果你的父母有前科就很危险了。二、大学生村官考公务员有哪些优惠政策
大学生村官考公务员的优惠政策如下：1、聘用期满、考核称职的大学生村官，经县级组织、人力资源和社会保障部门同意，可参加面向大学生村官等基层服务人员的公务员定向招录。2、在村任职2年以上，具备选调生条件和资格的，经组织推荐，可参加选调生统一招考。3、除实行职业资格准入和专业限制的岗位之外，县（市、区）、乡镇事业单位每年在公开招聘工作人员时，要拿出一定比例定向招聘服务期满、考核称职的大学生村官。4、聘用期满、考核称职的大学生村官，报考研究生享受增加分数等优惠政策，同等条件下优先录取。5、对于在任职期间，表现优秀、聘期合格的大学生村官，可以享受到公务员的报考政策的。在报考公务员时，对于在任职期间，表现优秀的大学生村官可享受加分照顾。一般情况下，可以享受5至12分的加分照顾。具体加分的情况需要根据公告来看。6、当然在报考公务员时，大家还需要经过县级组织，人力资源和省会保障部门的同意，拿到相关的证明材料。在报考时提交相关证明，才可以顺利参加报考，否则就无法以大学生村官的身份报考公务员。1、制定详细复习计划，就是要制定详细的复习计划。无论参加什么考试，没有点真才实学可不行，要有真才实学，还得要制定详细的复习计划才行，详细的复习计划可以帮助你更高效率的学习，也可以让你更有效的到达成功的彼岸。2、坚持学习练习，就是要坚持学习和练习。公务员考试的时间一般都比较紧，短时期内要报名参加考试，而且要取得成功，是很需要时间和精力的，所以要想取得考试成功就必须要坚持学习和练习，所有的成功都是贵在坚持的结局。3、对考试充满信心，就是要对考试充满信心。参加考试不但需要时间，也需要精力，要想考试成功，不光要有实力，还得要有充足的信心才行。相信自己只要你努力是绝对可以胜利的。三、村官考试后怎么分配
1、大学生“村官”原则上回原籍所在县(市、区)的村任职，大学生“村官”不安排在其家庭所在村任职。大学生“村官”是中共正式党员的，一般担任村党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般担任村委会主任助理职务；是共青团员的，可兼任村团组织书记或副书记职务。担任村委会主任助理的，党员预备期满转正后，可改任村党组织书记助理。经过一段时间的实际工作、表现优秀、被大多数党员和群众认可的，可通过推荐参加选举担任村“两委”成员。2、大学生“村官”为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，在村任职工作期限一般为3年。工作期满后，经组织考核合格、本人自愿的，可继续聘任。不再续聘的，可自主择业。大学生“村官”享受以下政策待遇：(1)比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平，给予工作和生活补贴，由县级财政部门按月统一打卡发放。其中，中央财政和省财政分别按照每人每年1.1万元的标准承担补贴资金，不足部分由县级财政承担。同时，中央财政按照每人2200元的标准发放一次性安置费。3、聘期满3年后，留村担任村党组织书记、副书记、村委会主任、副主任的，任职期间继续享受大学生“村官”工作和生活补贴，同时可享受同级村干部补贴。期满留村任职的大学生“村官”须签订续聘合同。4、(2)在村任职期间，以县(市、区)为单位，办理城镇职工基本养老保险、医疗保险和人身意外伤害商业保险，直至聘期结束。参加基本养老保险和基本医疗保险单位缴费部分，以及人身意外伤害保险缴费，由县级财政承担。5、(3)对大学生“村官”国家助学贷款和缴纳的学费，实行财政代偿和补偿政策。中央部委所属高校毕业的大学生“村官”国家助学贷款和学费，由中央财政代偿和补偿。地方所属高校毕业的大学生“村官”国家助学贷款代偿资金由省财政承担。其中，对任期年度考核称职及以上等次的，任职满2年，代偿资助贷款本金的60%；任职满3年，代偿资助全部贷款余额和全部个人自付利息。地方所属高校毕业的大学生“村官”学费补偿办法另行制定。
6、至2012年，中央及省级机关在录用公务员时，除特定岗位外，均需从拥有两年以上基层工作经验的人员中选拔。特别重视从表现优异的“村官”中选拔党政机关公务员，并明确录用比例；乡镇机关补充公务员，应逐步提升从“村官”中选拔的比例。担任村职务满两年，年度考核达到称职及以上等级者，报考公务员（参照公务员法管理的事业单位工作人员）及县及以上事业单位工作人员时，每门笔试科目可加2分。乡镇基层事业单位如有编制和工作需求，可直接补充担任满3年、考核称职及以上等级的大学生“村官”。
7、在村工作表现优秀、连续三年考核达到称职及以上等级者，报考硕士研究生时，可享受初试总分加10分的优惠政策，并在同等条件下优先录取。
8、被党政机关或企事业单位正式录用（聘用）后，在村任职的时间可计入工龄、社会保险缴费年限；其社会保险关系可按相关规定转移、接续。
9、大学生“村官”的户口可选择留在原户籍所在地，或随高校派遣通知一同转至任职村所在县（市、区）。
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四、成为大学生“村官”需满足哪些条件
1、大学生“村官”是组织部门从应往届优秀大学生中选拔，旨在为村级组织发展注入活力，为农民和农村脱贫致富提供强劲动力；同时，为基层培养干部，培养“懂农事、知民情、识民意”的基层骨干力量。
2、报考大学生“村官”，一般要求是应届大学生或不超过30岁的往届大学毕业生，需是共产党员或预备党员，或是优秀学生会、社团干部，成绩优秀，德才兼备，思想品德优良，无其他违规违纪行为或犯罪记录。
3、大学生“村官”录取后，工作时间一般为三年，到期可根据需要续聘，最长不得超过两届。任期满后，可通过考核，选聘优秀人员继续留任原岗位工作，或进入其他事业单位，转正入编。也可由当地政府扶助，自主择业或创业。
