一、广州从化公开招募30名编制教师！
依照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令2005年第6号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令2009年第139号）等相关文件指引，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，广州市从化区教育局决定于2021年12月面向社会公开招募30名编制内教师。具体事项公告如下：
招聘岗位详见《2022年广州市从化区教育局公开招募中学教师职位表》（附件1）。
招募对象为2022年毕业生（即于2022年1月1日至2022年8月31日期间取得学历、学位证书的毕业生）。
港澳籍2022年毕业生符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招募港澳居民管理办法（试行）》和本公告规定的相关条件，可报考相应岗位。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具备招聘岗位所需的专业技术条件、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
5.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；
7.具备招聘岗位所需要的其他条件；
8.法律法规规定的其他条件。（三）具体资格条件。
1.年龄条件：硕士研究生报考年龄为40周岁以下（即1980年12月2日及以后出生）；博士研究生或具有副高级专业技术资格的考生，年龄为45周岁以下（即1975年12月2日及以后出生）。
报考考生所涉及年龄的时间点计算截至报名首日。
2.所有报考人员所学的专业必须与报考的职位相对应。如报考人员所学专业未列入《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》（见附件2），但所学专业主要课程与报考职位所要求专业的主要课程基本一致的，则须在现场资格审查时提供与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的证明材料（包括加盖公章的课程成绩单），经组织招聘部门认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。
3.研究生阶段所学专业为学科教学、课程与教学论、教育学的其专业研究方向如与报考的教师岗位条件一致的，视为符合要求。
4.具有与职位相对应的教师资格证。报考语文教师职位的人员普通话水平测试必须达到二级甲等或以上。暂未取得教师资格证、普通话水平等级证书的，须承诺在2023年7月31日前取得相应的资格证书，否则用人单位将终止聘用。
5.考生如在2022年8月31日前未获得招聘职位所要求的学历和学位证书，则将被取消聘用资格。（四）下列人员不得报考。
2.受行政开除处分未满五年，或受其他处分正在处分期内的；
3.近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
5.被依法依规列为失信联合惩戒对象的；
7.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。三、报名方式及流程
采取本人现场报名并现场资格审查的方式。本次招募将举办宣讲活动，内容包括用人单位情况介绍以及现场答疑等。宣讲会接受现场报名。
时间：2021年12月2日上午9：30－11：30，下午14：30－17：00（如有变化，另行通知）
1.现场资格审查与现场报名同时同场地进行。资格审查只允许考生本人参加，不得由他人代替。资格审查通过后，现场领取准考证，方可参加考试。
2.报考人员可用非最高学历专业报考，但用于报考的学历层次和学位层次应同时符合岗位要求，在报名时需出具符合岗位要求的学历、学位证书。
（1）报名表（见附件3，需粘贴个人近期正面证件照）；
（2）有效居民身份证（正反面复印到同一页，A4大小）；
（3）经教务处盖章的本科及研究生所学专业课程成绩单；
（4）学历、学位证（含本科及以上阶段）；
（6）报考岗位所要求的其他相关证明材料等；
（7）在国（境）外学习并将于2022年取得的学历学位证书的人员，须在报名时出具有关证明材料（成绩单、在读证明等翻译材料）；
以上材料（报名表除外）均需携带原件及复印件。
考试分为笔试、面试两个环节。（一）笔试。
笔试时间：预计在2021年12月3日，具体时间、地点以通知为准。
笔试内容为学科专业知识、教育学、心理学等相关知识。笔试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按30%折算计入综合成绩。根据考生笔试成绩高低顺序，按招聘岗位数1：3的比例确定进入面试人员。
面试时间预计在2021年12月3－4日，具体时间、地点以通知为准。
面试成绩满分100分，合格成绩为60分，按70%折算计入综合成绩。面试成绩当场向考生宣布，并由考生签名确认。
按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例确定考生综合成绩。考生综合成绩及各环节成绩均保留至小数点后两位（按四舍五入保留小数点后两位）。根据考生综合成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检和考察人选。如出现综合成绩相同，则依次按面试（说课/试教）成绩、笔试成绩排序确定。
签约人员名单于面试结束后5个工作日内在广州市从化区人民政府网站（
考试结束后，招聘单位将与进入体检和考察人选的考生签订高校毕业生就业三方协议（具体另行通知），并约定体检考察等事项。
体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》组织实施，体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》执行。
考察按照《中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅关于印发lt;广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)gt;的通知》(粤人社发〔2010〕276号)执行。
根据考试、体检、考察的结果，对拟聘用人员在广州市从化区人民政府网站（
公示期满无异议的，办理聘用手续。实行试用期制，试用期满考核合格的，继续聘用；考核不合格的，按有关规定解除聘用合同。
考生聘用后具体工作岗位由聘用学校统筹安排。为便于管理，非广州市户籍考生须在录用后将户籍迁至广州市。
在体检、考察、公示、办理聘用手续等环节出现空缺时，可根据实际情况决定是否递补。递补人员的确定应在相应职位单项成绩和综合成绩均合格的考生中按综合成绩由高到低的顺序依次递补。
获聘人员将成为事业单位编制内成员，其工资待遇将遵循广州市从化区事业单位的工资政策。
1. 报名前，考生务必详读本公告，确保符合所有岗位资格要求。任何不符合规定条件者，一经发现，将立即取消其报考资格。
2. 本次招聘的资格审查将贯穿整个招聘过程。若发现不符合岗位资格条件或存在弄虚作假行为，将取消其应聘或聘用资格；已办理聘用手续者，将被解聘。
3. 本次招聘不提供特定的考试教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。
4. 考生参加考试和体检时，必须携带身份证，否则不得参加。
5. 在招聘过程中，若有以下行为的报考者，将取消其考试或聘用资格：伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格；在考试、体检或考察等过程中作弊。
6. 本次招聘的具体时间安排，我局将根据实际情况作出适当调整，并将调整后的时间另行通知。
考试的组织工作和考生必须严格遵守广州及武汉当地的疫情防控相关政策要求。
1. 考生应在考试前进行自我健康观察，自考前14天起，通过微信搜索“武汉战疫”小程序，如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来汉方式等情况。加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。个人需自行打印并如实填写《2022年广州市从化区教育局公开招聘中学教师考生个人健康卡及安全考试承诺书》（以下简称《承诺书》，见附件4）。
2. 考生必须同时出示湖北健康码、通信大数据行程卡、有效身份证、准考证及经本人签名的《承诺书》参加考试，材料不齐者不得参加考试。
3. 正处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者；健康码、通信大数据行程卡为红码，考前14天有国内中、高风险地区或国（境）外旅居史的考生；未能配合完成隔离观察、健康管理或核酸检测等防疫措施的国（境）外或国内中高风险地区旅居史的考生，均不能参加考试。
4. 《承诺书》中提及需提供新型冠状病毒检测阴性报告的考生，在参加考试时，必须携带考前72小时内新型冠状病毒检测阴性的报告，方可参加考试。
5. 被确定为新冠肺炎密切接触者、或诊断为疑似/确诊新冠肺炎病例、或诊断为新冠病毒无症状感染者的考生，不得参加考试。
6. 健康码为“绿码”或“未见异常”、通信大数据行程卡为绿色，且现场测量体温低于37.3℃者，方可参加考试。
7. 考生应自备医用口罩，科学佩戴口罩，未佩戴口罩的考生不得进入考点，视为放弃考试资格。
8. 根据广州市和考点当地的疫情防控政策要求，我局有权适时对疫情防控措施、考点设置、程序内容等事项进行调整。
未尽事宜，以广州市从化区教育局的解释为准。
咨询电话：020-87935143；020-87941578，请在工作日的9:00—12：00、14：00—18：00进行咨询。
备注：有意向报名的考生可通过扫描以下二维码进行资料填报，收集报考意愿。
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二、从化公安是否值得加入
从化公安是一个值得加入的单位。广州从化警察公务员享有养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等福利，同时还能享受住房补贴、节日福利、奖金等特殊福利。此外，从化警察公务员的岗位相对稳定，不易受到裁员等因素的影响，同时也能享受到国家和地方政策的保障。
三、从化公务员待遇如何
概述：具体的待遇信息无人公开，但公务员的收入通常较高。
“公务员”一词源自日文“公務員”，日本在第二次世界大战前称“文官”，战后改称为“公务员”；法国直称为“公务员”；联邦德国称为“联邦公务员”或“联邦官员”。
当今世界，许多发达国家以及一些发展中国家都效仿英、美等国，建立了自己的公务员制度，将政府中从事公务活动的人员称为“公务员”。
1. 必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。
2. 坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益。
3. 坚持求真务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进。
4. 模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。
5. 刻苦学习，勤奋敬业，不断加强知识积累和经验积累。
参考资料来源：百度百科－公务员
四、广州哪个区公务员待遇最佳
首选南沙区、黄埔区，第一梯队：南沙、黄埔、天河、番禺；第二梯队：花都、白云、增城；第三梯队：荔湾、海珠、越秀、从化。
2. 想买房压力较小可选花都、增城、南沙、从化；
3. 想兼顾买房和稍近市中心可选白云；
4. 想教育好医疗近市中心可选天河、越秀、荔湾、海珠；
5. 想发展前景好可选黄埔、南沙、番禺；
7. 想生活节奏慢可选荔湾、花都；
各区待遇相差不会太远，广州基本同工同酬。老三区（荔湾、海珠、越秀）整体会少一些，黄埔、南沙相较其他区待遇较好。
工资待遇的差别主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部；行业差别即财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门；职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的；层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。实际上，这四个差别中，最重要的是地域和行业差别。
以上是广州哪个区公务员待遇最佳的完整解答。
